17:41 Урегулирование спора в судебном порядке | |
| Взыскание зарплаты в суде может принести истцу дополнительные выгоды, ведь кроме уже  упомянутых процентов, положенных за задержку зарплаты, он может претендовать на возмещение морального вреда, вследствие неправомерных действий работодателя, компенсацию услуг представителя, то есть оплата услуг адвоката или юриста по трудовому праву. Следует иметь в виду, что исковое заявление дает желаемый результат лишь в том случае, если оно составлено грамотным и компетентным специалистом, который досконально изучил все тонкости процесса. Особенно, принимая во внимание, что интересы работодателя обычно представляет штат юристов и кадровиков, и борьба работника за свои права без квалифицированной юридической помощи с самого начала неравна и часто обречена на провал. Имея в своем распоряжении штат специалистов, работодатели часто подделывают необходимые документы, готовят свидетелей, не позволяя им являться в суд, что в итоге приводит к тому, что без юридической поддержки и представительства работники проигрывают суды по защите своих трудовых прав. Ведь крайне важно провести всесторонний анализ перспектив судебного дела, обеспечить оперативное взаимодействие с надлежащими государственными органами и грамотно составить само исковое заявление в судебную инстанцию, что вряд ли возможно без надлежащей подготовки. Кроме того, при попытках самостоятельного написания искового заявления о взыскании задолженности по заработной плате заявитель обязательно сталкивается с техническими сложностями - необходимо точно рассчитать проценты, убедительно обосновать моральный вред, привести конкретные статьи закона и подзаконных актов. Иск на взыскание задолженности по заработной плате, равно как и другие иски, принимается к рассмотрению судом всего один раз, и если в удовлетворение исковых требований будет отказано, второго шанса обратиться в суд по тем же основаниям и предмету не будет. Поэтому целесообразнее сразу обратиться к профессионалам и не испытывать судьбу, ведь подавая исковое заявление о взыскании заработной платы нужно учесть множество моментов, в которых человеку не связанному с юриспруденцией разобраться самостоятельно очень сложно.
| |
| Категория: Взыскание зарплаты | Просмотров: 709 | | |